РЖД объявила о сокращении 15 процентов центрального аппарата

В РЖД объявили о масштабной оптимизации штата, которая затронет центральный аппарат и руководящие структуры филиалов. Планируется сократить около 15 процентов сотрудников административно‑управленческого блока, что в сумме составит примерно шесть тысяч рабочих мест.

Сокращения затронут не только центральный офис, но и руководство региональных филиалов, включая подразделения, отвечающие за управление и координацию деятельности. Представители компании объясняют, что меры направлены на повышение эффективности работы, оптимизацию расходов и адаптацию структуры к текущим экономическим условиям.

Эксперты отмечают, что массовые увольнения могут привести к перераспределению функций между оставшимися сотрудниками, а также стимулировать переход к цифровизации процессов и автоматизации управления. При этом сокращения административного персонала не затрагивают основной производственный и эксплуатационный блок, который продолжит работу без изменений.

РЖД подчеркивает, что процесс оптимизации будет проводиться в соответствии с трудовым законодательством, с уведомлением сотрудников и соблюдением всех гарантий. Тем не менее, масштабное сокращение вызвало интерес и обсуждение в профессиональных кругах, поскольку затрагивает значительную часть управленческого аппарата компании.